员工违反竞业限制协议的，公司可以采取以下方式要求赔偿：1、按照协议约定，要求员工支付相应的违约金。2、依法要求员工，赔偿公司实际损失。3、公司在要求员工支付违约金或赔偿损失时，可同时要求员工停止违约行为，继续履行竞业限制协议。4、当公司与员工协商不成时，公司可以收集证据资料向法院提起诉讼，要
情节显著轻微，不认为是犯罪
跟犯罪情节轻微，有什么区别？
比如说，一个人两年内三次盗窃，分别偷了一粒糖，一个橘子，一个苹果！这是情节显著轻微，不认为是犯罪，还是犯罪情节显著轻微
2022-02-19 199阅读
律师回答
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情节显著轻微，不认为是犯罪
跟犯罪情节轻微，有什么区别？
比如说，一个人两年内三次盗窃，分别偷了一粒糖，一个橘子，一个苹果！这是情节显著轻微，不认为是犯罪，还是犯罪情节显著轻微
回答赢了网好律师团队
您好，咨询律师为您服务，已经收到您的问题了，目前咨询的人比较多哈~请稍等两分钟的哦。正在帮您解决问题。
回答赢了网好律师团队
情节显著轻微危害性不大，不认为是犯罪。盗窃罪属于侵犯财产犯罪。盗窃罪是指以非法占有为目的，盗窃公私财物数额较大或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃公私财物的行为。您说的情况冰糖、枣数额非常小，都不属于刑事。
回答赢了网好律师团队
对于“多次”的认定，应当综合考虑犯罪故意的产生、犯罪行为实施的时间、地点等因素，客观分析、认定。像您拿的那些数额非常小，虽然在行为上符合多次，但是其他的都不符合
盗窃公私财物价值一千元至三千元以上，三万元至十万元以上、三十万元至五十万元以上的，应当 分别认定为刑法第二百六十四条规定的“数额较大”、“数额巨大”、“数额特别巨大”。您这个都不属于的，就是承担民事责任就行。 道个歉付个钱什么的就行。
咨询用户提问
这个是犯罪了吗？只是犯罪情节轻微？
回答赢了网好律师团队
情节显著轻微危害性不大，不认为是犯罪。
回答赢了网好律师团队
刑法情节轻微认定标准：1、没有达到立案标准；2、不认为是犯罪的。对于犯罪情节轻微不需要判处刑罚的，可以免予刑事处罚，但是可以根据案件的不同情况，予以训诫或者责令具结悔过、赔礼道歉、赔偿损失，或者由主管部门予以行政处罚或者行政处分。
回答赢了网好律师团队
犯罪了
回答赢了网好律师团队
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