其一工资总额增长速度应低于经济效益增长速度;其二平均工资增长速度应低于劳动生产率增长速度。试行“两低于”办法的条件和范围。其条件必须是企业法人代表明确,生产经营正常,经济效益稳步增长,各项基础管理规章制度健全,建立自我约束机制和监督机制,企业工资总额小于实现税利总额的企业。其范围是经政府批准试行股份

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