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年综合工时用完后,工人只能放假吗
年综合工时用完后,工人只能放假吗
2022-02-16
253阅读
律师回答
律师回答经整理后发布,仅供参考
咨询用户
提问
年综合工时用完后,工人只能放假吗
回答
赢了网好律师团队
不是的噢
回答
赢了网好律师团队
综合工时每年正常工作时间应该是2000小时,加班上限是432小时。所以,一年最多应该是2432小时。
咨询用户
提问
就是员工上满2432了
咨询用户
提问
但是到下次综合工时的时间还有1个月
回答
赢了网好律师团队
计算加班工资时,日工资按平均每月计薪天数21.75天折算,小时工资则在日工资的基础上再除以8小时。即:节假日加班工资=加班工资的计算基数÷21.75×300%休息日加班工资=加班工资的计算基数÷21.75×200%正常工作日加班工资=加班工资的计算基数÷21.75×150%每小时的加班工资,则以日加班工资除以8小时。2、在确定加班工资的计算基数时,劳动合同对加班工资基数有明确约定的,按约定的标准确定。但加班工资的计算基数不得低于本市最低工资标准
回答
赢了网好律师团队
要看厂里的安排
咨询用户
提问
所以我想知道满了2432以后,是可以继续上班,但是要支付加班费呢 还是就只能放假了
咨询用户
提问
厂里是有上班的需求,但是没工时
回答
赢了网好律师团队
计算加班费
咨询用户
提问
就是可以上班 只是要给加班费,是这样的吗
回答
赢了网好律师团队
是的呢
咨询用户
提问
那加班的话需要向劳动局申请吗
回答
赢了网好律师团队
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