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外包合同裁员有补贴吗
被公司裁员一般是有补偿的。裁员属于公司与员工解除劳动合同的一种。我国法律规定,经劳动合同当事人协商一致,由用人单位解除劳动合同的用人单位应根据劳动者在本单位工作年限,每满一年发给相当于1个月工资的经济补偿金,最多不超过12个月。工作时间不满1年的按1年的标准发给经济补偿金。
外包劳务费可以计入生产成本吗
公司有生产业务需要外包给其他单位,支付外包业务费用(委托加工费或劳务费),对所开支的费用进行财务核算。
外包安全管理制度
为了加强对外包班组的管理和控制,有利于施工现场的质量、安全保证体系有效运行,有利于各项工程顺利进展,减少劳务用工纠纷,提高外包劳务人员的技术素质,不断挖掘和吸纳优秀劳务资源,日趋壮大能打善战的劳务队伍,满足金结车间的需要,特制定本办法。
外包方人员入场的资质有哪些风电
申请领取施工许可证,应当具备下列条件:(一)已经办理该建筑工程用地批准手续;(二)在城市规划区的建筑工程,已经取得规划许可证;(三)需要拆迁的,其拆迁进度符合施工要求;(四)已经确定建筑施工企业;(五)有满足施工需要的施工图纸及技术资料;(六)有保证工程质量和安全的具体措施;(七)建设资金已经落实;
外包人工费怎么入账合理合法
1.一本帐核算,不设帐外帐;将外包成本视同自营成本核算,全面控制外包成本的支出;代办劳务队的资金收支业务,严格控制劳务队的现金流;2.要根据管理需要明确成本核算对象,成本核算对象的预算分割与财务核算口径必须一致,以利于考核分析成本节超。直接费中的工费发放、物资领用和机械费用等要明确到各核算对象,间
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在小区里喂猫粮有没有涉嫌违法以前租的地建有办公楼厂房没有土地证没有房产证公司倒闭了跟后面人接手有没有去年我与被告原是合作单位同事,一同前往另一个城市材料供应商处监管材料生产;被告行政级别比我高且与我的领导关系密切。被告与材料供应商联手设计,晚上带我去ktv唱歌,否则不让我休息,并且还逼着我点小姐陪唱,若是不依非打即骂,他们人多且人生地不熟无法逃脱,还说一句话可让我领导开除我。他们还要我跟两个女的开房要抓住我的把柄构成所谓pc的事实,我什么都不懂既没跟女的发生关系也没给钱无开房记录。后来被告就挑拨我与供应商关系然后做好人献殷勤,再后来向我借钱两次骗取了信任,再后以各种理由连续借钱共计两万,然后拖着不还钱返回了其单位所在地。被告被保全后发了微信恐吓、威胁、诽谤的语音给我,因此我去报了警,民警让我跟法官说并且可在法庭上再说一下,庭审时法官没让说,被告也没到庭。冻结了被告地银行卡、微信、支付宝还差两千块钱,虽然冻结了他的价值二十万的车子但法院说很难找到,被告名下没有房产,被告躲起来了也找不到人,社保局那边查不到被告地社保缴纳情况所以查不到他目前的工作单位。被告还让材料供应商发了一千块钱红包给我构成所谓受贿罪,我没答应材料供应商任何事情,后来我退钱给材料供应商但他不收。叫老百姓班扦了,就不关了不给房也不给钱老百姓怎么过斗音有人观看留览过后斗音投诉后删除了,造成人身功击咋办
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